元月份起，陜西煤業(yè)化工集團(tuán)公司2013年“雙節(jié)”送溫暖活動(dòng)全面啟動(dòng)。今年的送溫暖活動(dòng)中，集團(tuán)公司及所屬各單位針對(duì)職工生活中遇到的突出困難和急難矛盾，集中人力、財(cái)力和物力，扎實(shí)有效地開(kāi)展了一系列工作，切實(shí)為困難職工排憂(yōu)解難，真正做到了情暖萬(wàn)家。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年集團(tuán)公司下?lián)軐?zhuān)項(xiàng)資金480萬(wàn)元，爭(zhēng)取社會(huì)救助300萬(wàn)元，集團(tuán)公司基層各單位籌集送溫暖資金近1700萬(wàn)元，預(yù)計(jì)送溫暖資金總額為2500萬(wàn)元左右，救助標(biāo)準(zhǔn)提高至每戶(hù)500—1000元，將對(duì)1.7萬(wàn)戶(hù)困難職工實(shí)現(xiàn)全覆蓋慰問(wèn)。
據(jù)悉，今年的送溫暖活動(dòng)呈現(xiàn)出三個(gè)新特點(diǎn)：一是困難職工檔案動(dòng)態(tài)管理工作更加扎實(shí)細(xì)致，實(shí)行了困難戶(hù)認(rèn)定工作責(zé)任制，如有違規(guī)行為，要追究經(jīng)辦人員和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；二是送溫暖活動(dòng)與上學(xué)、醫(yī)療、低保三大兜底幫扶工作同步進(jìn)行，資金按時(shí)足額發(fā)放；三是領(lǐng)導(dǎo)干部扶貧幫困“一幫一”結(jié)對(duì)子活動(dòng)不斷加強(qiáng)。
連日來(lái)，集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記華煒，總經(jīng)理?xiàng)钫涨阮I(lǐng)導(dǎo)先后親自或委托有關(guān)人員到各自聯(lián)系的單位慰問(wèn)困難職工，基層各單位的領(lǐng)導(dǎo)以及工會(huì)等相關(guān)部門(mén)人員紛紛帶著慰問(wèn)金和慰問(wèn)品走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工，將溫暖和關(guān)懷送到每個(gè)困難職工家中，送到每個(gè)職工心坎里，讓困難職工和大家一起度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)祥和的新春佳節(jié)。（魏華臻）
董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記華煒委托陜鋼集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)困難員工
1月31日，集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記華煒委托陜鋼集團(tuán)公司黨委書(shū)記李永剛、工會(huì)主席陳敏鋒慰問(wèn)陜鋼集團(tuán)困難員工。
陜鋼集團(tuán)黨委書(shū)記李永剛代表集團(tuán)公司董事長(zhǎng)華煒慰問(wèn)大西溝礦業(yè)困難員工。
李永剛、陳敏鋒一行帶著華煒董事長(zhǎng)的濃濃深情，先后來(lái)到大西溝礦業(yè)公司和西安軋鋼廠(chǎng)3名困難員工家中，給他們送去了慰問(wèn)金及米面油等，表達(dá)了陜煤化集團(tuán)對(duì)陜鋼集團(tuán)基層一線(xiàn)困難員工的深切慰問(wèn)。
李永剛每到一處，都向困難員工轉(zhuǎn)達(dá)華煒董事長(zhǎng)因參加陜西省兩會(huì)不能親自前來(lái)，特委托陜鋼集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)困難員工的深切慰問(wèn)，并仔細(xì)詢(xún)問(wèn)他們的工作生活情況，勉勵(lì)他們直面困難、堅(jiān)強(qiáng)信心，把組織的關(guān)懷化作工作和生活的力量，早日走出困難。困難職工紛紛表示一定不辜負(fù)組織的關(guān)懷，將努力做好本職工作，以良好的工作成績(jī)回報(bào)組織的關(guān)懷。（李云裕）
黨委副書(shū)記、工會(huì)主席馬富元到韓城礦區(qū)、陜焦公司走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工
集團(tuán)公司黨委副書(shū)記、工會(huì)主席馬富元慰問(wèn)陜焦公司離退休老干部。
2月1日，集團(tuán)公司黨委副書(shū)記、工會(huì)主席馬富元，黨群工作部部長(zhǎng)夏迎廣、工會(huì)副主席付曉陽(yáng)到韓城礦區(qū)看望慰問(wèn)困難職工、困難黨員及離退休老干部。
在象山礦井家屬院，馬富元一行看望慰問(wèn)了因妻子患病造成家庭困難的職工樊雪亮,并送去了大病救助金和米面油，鼓勵(lì)他要堅(jiān)定信心，治好愛(ài)人的疾病，為象山礦井做出自己的貢獻(xiàn)。馬富元一行還深入到梅苑一區(qū)慰問(wèn)了困難黨員李成友，帶去了集團(tuán)公司黨組織的關(guān)懷和溫暖，并帶去節(jié)日禮品及慰問(wèn)金。隨后，馬富元一行又看望了84歲的離退休老干部王智沛老兩口，送去了慰問(wèn)金及米面油，帶去了冬日的暖陽(yáng)，溫暖著老干部的心，并與二老熱情攀談：你們?yōu)轫n城礦區(qū)的發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)，退休以后要繼續(xù)關(guān)注和支持韓城礦業(yè)公司的發(fā)展，要保重身體，安享晚年，過(guò)一個(gè)祥和歡樂(lè)的春節(jié)。
此前的1月22日，馬富元一行還到陜焦化工公司看望離退休老干部，慰問(wèn)困難職工。（任永義 仲琪 侯俊峰）
黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記王海帆赴銅川礦區(qū)送溫暖
集團(tuán)公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記王海帆到銅川礦業(yè)公司王石凹礦慰問(wèn)困難職工。
2月1日上午，集團(tuán)公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記王海帆到銅川礦業(yè)公司王石凹礦走訪(fǎng)慰問(wèn)困難群眾。
王海帆一行來(lái)到患有嚴(yán)重類(lèi)風(fēng)濕、長(zhǎng)期吃藥、行走不便的困難女工張西華家中，送去慰問(wèn)金，鼓勵(lì)她勇敢與疾病作斗爭(zhēng)，有什么困難及時(shí)告訴組織，組織一定會(huì)幫助她渡過(guò)難關(guān)。在事務(wù)科職工米世國(guó)家中，王海帆叮囑其上大學(xué)的兒子一定要樹(shù)立信心，好好學(xué)習(xí)，企業(yè)是不會(huì)忘記他們的。
王海帆一行還參觀(guān)了廉政清風(fēng)苑、廉潔文化教育室，深入到西三生活區(qū)調(diào)研，了解職工的生活環(huán)境。王海帆代表陜煤化集團(tuán)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)向銅川礦業(yè)公司的全體職工表示衷心的感謝和真摯的慰問(wèn)，希望繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，在春節(jié)來(lái)臨之際，抓好安全生產(chǎn)，安排好節(jié)日期間各項(xiàng)工作，讓職工群眾過(guò)一個(gè)祥和幸福的春節(jié)。（王莉）
副總經(jīng)理尤西蒂、魏鐵軍慰問(wèn)實(shí)業(yè)集團(tuán)西安公司困難職工
集團(tuán)公司副總經(jīng)理尤西蒂（右二）、魏鐵軍（右一）到實(shí)業(yè)集團(tuán)西安公司看望慰問(wèn)困難職工。
2月5日，集團(tuán)公司副總經(jīng)理尤西蒂、魏鐵軍一行到實(shí)業(yè)集團(tuán)西安公司看望慰問(wèn)困難職工。
尤西蒂、魏鐵軍一行到西煤機(jī)物業(yè)分公司、陜建機(jī)物業(yè)分公司，對(duì)2名離退休困難職工進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，通過(guò)談心交流，詳細(xì)了解他們目前所面臨的生活困難，鼓勵(lì)他們樹(shù)立信心，增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的勇氣，并送上了米面油等慰問(wèn)品和慰問(wèn)金，將組織的關(guān)懷和溫暖傳遞到困難職工的心中。（賈媛媛 張勇）
副總經(jīng)理嚴(yán)廣勞到彬長(zhǎng)礦區(qū)看望慰問(wèn)困難員工
集團(tuán)公司副總經(jīng)理嚴(yán)廣勞到彬長(zhǎng)礦業(yè)集團(tuán)看望慰問(wèn)困難職工。
1月29日，集團(tuán)公司副總經(jīng)理嚴(yán)廣勞到彬長(zhǎng)礦業(yè)集團(tuán)看望慰問(wèn)困難職工，送去組織的關(guān)懷和溫暖。
當(dāng)天上午，嚴(yán)廣勞一行來(lái)到大佛寺礦業(yè)公司運(yùn)輸隊(duì)員工劉志剛家中后，詳細(xì)詢(xún)問(wèn)劉志剛妻子的治療情況。嚴(yán)廣勞將慰問(wèn)金交給劉志剛并說(shuō)：“一線(xiàn)員工為礦區(qū)的生產(chǎn)建設(shè)做出了很多貢獻(xiàn)，我們各級(jí)組織一定要以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，積極幫助解決一線(xiàn)員工及家屬生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題，讓員工充分感受企業(yè)大家庭的溫暖?！苯舆^(guò)慰問(wèn)金，劉志剛夫婦感動(dòng)地說(shuō)：“感謝集團(tuán)、公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來(lái)對(duì)我們的關(guān)心和愛(ài)護(hù)，有你們的關(guān)懷，我們一定會(huì)樹(shù)立信心，戰(zhàn)勝困難，努力工作、快樂(lè)生活！”
嚴(yán)廣勞叮囑公司領(lǐng)導(dǎo)，一定要切實(shí)做好春節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作，切實(shí)做好員工家屬特別是困難員工家庭的幫扶送溫暖工作，確保員工群眾度過(guò)一個(gè)安全、祥和、快樂(lè)、幸福的春節(jié)。（彎桂清）
副總經(jīng)理閔龍深入董礦分公司檢查節(jié)前安全心系困難職工
集團(tuán)公司副總經(jīng)理閔龍到澄合礦業(yè)董礦分公司慰問(wèn)困難職工。
澄合礦業(yè)公司是集團(tuán)公司副總經(jīng)理閔龍的黨建聯(lián)系點(diǎn)，1月25日，閔龍一行深入澄合礦業(yè)公司董礦分公司進(jìn)行節(jié)前安全大檢查，并看望慰問(wèn)了困難職工。
閔龍指出，近年來(lái)我們各礦業(yè)公司的安全管理水平都有了較大提高，但還沒(méi)有達(dá)到不出事故的程度。安全管理的特點(diǎn)是找問(wèn)題、查漏洞，確保安全生產(chǎn)，他強(qiáng)調(diào)，今年集團(tuán)公司安全工作會(huì)的總體思路就是創(chuàng)造安全環(huán)境，抓好過(guò)程管理，升華安全理念，以全新的面貌、高度的責(zé)任感確保安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、管理水平的提高。他要求，把精細(xì)化作為安全管理的方法和手段，緊緊抓住礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的根本，扎實(shí)工作，夯實(shí)基礎(chǔ)，推進(jìn)安全工作上臺(tái)階。
隨后，閔龍深入董礦分公司困難職工孟慶濤、王勝利家中，與他們親切交談，詳細(xì)詢(xún)問(wèn)家庭困難狀況，并向他們送去了慰問(wèn)金和集團(tuán)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和節(jié)日祝福。（王曉芳 韓超）
副總經(jīng)理朱周岐慰問(wèn)物資集團(tuán)公司患病勞模
集團(tuán)公司副總經(jīng)理朱周岐慰問(wèn)物資集團(tuán)公司患病勞模。
1月29日，集團(tuán)公司副總經(jīng)理朱周岐前往自強(qiáng)西路梅苑小區(qū)看望慰問(wèn)患病勞模牟社民，為他送去誠(chéng)摯的問(wèn)候和節(jié)日的祝福。
牟社民曾榮獲陜煤化集團(tuán)“勞動(dòng)模范”稱(chēng)號(hào)。四年前，他被診斷出身患重病，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和物資公司領(lǐng)導(dǎo)近幾年一直關(guān)心他的身體健康，朱周岐副總經(jīng)理囑咐隨行的有關(guān)單位負(fù)責(zé)人，要多關(guān)心、多幫助他。朱周岐親切地說(shuō)：“集團(tuán)不會(huì)忘記勞模，不會(huì)忘記在工作中作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀工作者，你們是全體員工學(xué)習(xí)的榜樣。聽(tīng)說(shuō)你生病后，大家都很關(guān)心你的病情，希望你能夠安心養(yǎng)病，爭(zhēng)取早日康復(fù)?！保ㄍ跤瘾k 常冬）
董事吳繼亮慰問(wèn)蒲白礦區(qū)生活困難職工遺屬
集團(tuán)公司董事吳繼亮到蒲白礦區(qū)慰問(wèn)生活困難的職工遺屬。
1月29日上午，集團(tuán)公司董事吳繼亮一行輕車(chē)簡(jiǎn)從來(lái)到蒲白礦區(qū)，代表集團(tuán)公司先后看望慰問(wèn)了白水煤礦病亡職工遺屬郭紅莉和朱家河礦因車(chē)禍死亡職工遺屬田春榮，向她們送去慰問(wèn)金，并帶去了新春的祝福和良好的祝愿。
在郭紅莉家，吳繼亮語(yǔ)重心長(zhǎng)地對(duì)郭紅莉說(shuō)：“你的丈夫、公公都是咱們的煤炭工人，為企業(yè)流了汗出了力，組織上不會(huì)忘記的，現(xiàn)在你們家有困難，我們會(huì)通過(guò)各種渠道想辦法為你們提供幫助，希望你繼續(xù)發(fā)揚(yáng)敬老愛(ài)幼的家庭美德，照顧好老人和孩子?！惫t莉手拿慰問(wèn)金，道謝的話(huà)語(yǔ)連連不斷。吳繼亮走進(jìn)田春榮家，鼓勵(lì)田春榮說(shuō)：“家里有困難，要及時(shí)向組織反映，我們會(huì)予以各種政策幫扶，盡量減輕你們家的經(jīng)濟(jì)壓力和生活困難，現(xiàn)在要全力教育好孩子，好好讀書(shū)，自立自強(qiáng)，在不久的將來(lái)給你們家長(zhǎng)分憂(yōu)?！碧锎簶s對(duì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷感激不盡，她表示自己一定要堅(jiān)強(qiáng)起來(lái)，把孩子撫養(yǎng)好教育好，度過(guò)暫時(shí)的難關(guān)，讓組織和領(lǐng)導(dǎo)放心。（蘇普）
