2月18日，新華社國內(nèi)部主任萬武義、中央經(jīng)濟(jì)采訪室主任趙承、陜西分社副總編輯儲(chǔ)國強(qiáng)一行來到陜煤化集團(tuán)，通過座談會(huì)的形式，就國有企業(yè)如何通過體制創(chuàng)新，激發(fā)自身活力等問題進(jìn)行了采訪。集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記華煒，總經(jīng)理?xiàng)钫涨?，黨委副書記馬富元，副總經(jīng)理尤西蒂，董事吳繼亮以及政研室、提名委、企業(yè)文化部等有關(guān)部門負(fù)責(zé)人出席座談會(huì)。
集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記華煒介紹企業(yè)發(fā)展情況
新華社國內(nèi)部主任萬武義采訪集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)
新華社國內(nèi)部主任萬武義、中央經(jīng)濟(jì)采訪室主任趙承、陜西分社副總編輯儲(chǔ)國強(qiáng)在座談中
會(huì)上，華煒董事長(zhǎng)就集團(tuán)公司近年來的發(fā)展情況以及“十二五”期間的總體規(guī)劃做了簡(jiǎn)單介紹，并著重通過對(duì)北元化工、天元化工以及公司海外項(xiàng)目的介紹，就企業(yè)如何打破常規(guī)，在改革創(chuàng)新中發(fā)展進(jìn)行了總結(jié)和論證。華煒說，改革是唯一能解決企業(yè)發(fā)展問題的有力手段，要突破固有思路，創(chuàng)新管理，通過調(diào)整機(jī)制體制、合理規(guī)范運(yùn)作來實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，當(dāng)前的包袱，只要換個(gè)角度，就可以轉(zhuǎn)化為財(cái)富。
萬武義主任對(duì)集團(tuán)公司近年來取得的成績(jī)高度贊賞，認(rèn)為集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)班子有責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、做事風(fēng)格實(shí)事求是。他說，陜煤化集團(tuán)在發(fā)展過程中，尤其在創(chuàng)新合作模式方面所做的一系列探索，是非常有代表性的，對(duì)同類企業(yè)有很好的借鑒價(jià)值。（李華）
