為進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理工作，新年伊始，下石節(jié)煤礦根據(jù)礦業(yè)公司“一人有過，全員受罰，一人有功，全員受獎”的安全管理原則，出臺《全員安全自保互保聯(lián)保制實施辦法》，全面落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，形成“自保、互保、聯(lián)?！比灰惑w的安全管理長效機(jī)制，確保礦井持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
“安全是職工最大的福利”。該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)堅持將安全工作放在首位，落實以人為本管理理念，通過加強(qiáng)職工安全教育，開展崗前禮儀“十步曲”，深入推進(jìn)“手指口述”和“崗位描述”工作，實行干部走動式管理，推廣應(yīng)用“五精”管理和“四項”管理技術(shù)等活動的開展，全面提升了礦井安全生產(chǎn)水平。
該礦將開展職工自保互保聯(lián)保工作作為有力抓手，全面落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，秉承“全面推開、靈活多樣、責(zé)任追究、獎罰兌現(xiàn)”的原則，在全礦各基層單位建立安全動態(tài)互保聯(lián)保小組，通過一級一級簽訂安全互保聯(lián)保責(zé)任書，使聯(lián)?；ケ３蓡T之間共同承擔(dān)互相監(jiān)督、互相管理、互相制約、互相提醒、互相幫助的責(zé)任，形成以“自保、互保、聯(lián)保”三位一體的安全管理長效機(jī)制。營造“我的安全我負(fù)責(zé)、你的安全我有責(zé)、企業(yè)安全都盡責(zé)”的濃厚氛圍，真正讓 “一人有過，全員受罰，一人有功，全員受獎”的安全管理原則落到實處，為實現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)奠定良好基礎(chǔ)。
目前，此項工作正在緊張有序的進(jìn)行當(dāng)中。
編輯：郝 龍
