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陳家山礦綜掘二隊(duì)開展“防松懈、強(qiáng)責(zé)任、嚴(yán)落實(shí)、保安全”活動(dòng)
作者:燕宏斌 溫荊亮   來源:    發(fā)布日期:2012-04-17   點(diǎn)擊次數(shù):
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為了嚴(yán)防職工安全意識(shí)松懈,確保本區(qū)隊(duì)2012年度安全工作實(shí)現(xiàn)“零”目標(biāo),陳家山礦綜掘二隊(duì)根據(jù)本單位實(shí)際情況,結(jié)合“三三整理”“手指口述”“崗位描述”“三工轉(zhuǎn)換”等操作規(guī)程和考核方法,在區(qū)隊(duì)開展了“防松懈、強(qiáng)責(zé)任、嚴(yán)落實(shí)、保安全”活動(dòng)。

一是結(jié)合“三三整理”、“手指口述”、“崗位描述”等安全操作法使每位職工在工作過程中對(duì)每一道工序進(jìn)行安全確認(rèn)和環(huán)境整理,真正的使操作規(guī)程貫穿于整個(gè)安全生產(chǎn)中,扎根于每位職工心里。二是結(jié)合“三工轉(zhuǎn)換”績(jī)效考核方法來促進(jìn)職工的工作積極性。區(qū)隊(duì)內(nèi)部制定了“三工轉(zhuǎn)換卡”,要求每個(gè)班組每天必須填寫一張“三工轉(zhuǎn)換卡”,評(píng)出一名優(yōu)秀員工和潛力員工,依據(jù)卡片信息,月底評(píng)出本月優(yōu)秀員工和潛力員工,對(duì)優(yōu)秀員工予以獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)潛力員工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

通過開展“防松懈、強(qiáng)責(zé)任、嚴(yán)落實(shí)、保安全”活動(dòng),真正的使綜掘二隊(duì)成為了一個(gè)人人講安全、人人重安全的學(xué)習(xí)安全型區(qū)隊(duì)。

編輯:郝 龍


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