連日來，王石凹礦不斷采取有力措施，強化安監(jiān)員責任意識，規(guī)范安全監(jiān)察程序，切實加強安監(jiān)隊伍自身建設。
嚴肅查處不手軟。對個別安監(jiān)員班中睡覺問題，該礦要求安監(jiān)處及時召開會議，分析在思想、責任、管理等方面存在的問題，制定整改措施，研究對違紀人員及相關責任人的處理意見，重申有關安監(jiān)人員管理方面的各項制度，認真組織學習，接受教訓。
學習業(yè)務強筋骨。該礦針對安監(jiān)員素質(zhì)參差不齊的實際，加強對安監(jiān)人員法律法規(guī)、專業(yè)理論知識、規(guī)程措施及新知識新技術等方面的培訓學習，不斷提高安監(jiān)人員的業(yè)務素質(zhì)。開展現(xiàn)場檢查交流、案例分析等活動，探求深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的方法和途徑，切實提高安監(jiān)人員現(xiàn)場解決實際問題的能力。
舉一反三查自身。該礦積極開展安監(jiān)隊伍思想、工作、紀律、責任、作風“五整頓”活動，要求每名安監(jiān)員都要舉一反三，認真搞好自查自糾，全面排查安監(jiān)隊伍自身存在的隱患，人人談認識，制定下一步的工作措施，寫出自查自糾報告和承諾書。真正從自身嚴起，從小問題查起，抓好整改。
加強管理增壓力。該礦成立了安監(jiān)隊伍督導小組，堅持每天不定時間、不定地點，不間斷檢查安監(jiān)員上崗情況，對在工作中有脫崗、坐崗、睡崗等行為的員工，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅決調(diào)離安監(jiān)隊伍，絕不姑息遷就。制定了安監(jiān)員違紀有獎舉報制度，鼓勵員工大膽揭發(fā)安監(jiān)員違紀行為，一經(jīng)查實，給予舉報人重獎。嚴格競爭上崗優(yōu)化組合機制，努力打造一支作風好、素質(zhì)過硬的安監(jiān)隊伍。
編輯：郝 龍
