新《鐵路技術(shù)管理規(guī)程》、《行車組織規(guī)則》修訂后，鐵運分公司各科段重點從營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍、注重學(xué)習(xí)效果、深化學(xué)以致用三個方面著手，引導(dǎo)廣大職工樹立按規(guī)行車，力保安全的意識，提升職工標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)水平，確保2015年安全目標(biāo)的順利實現(xiàn)。
傳統(tǒng)與新媒體相結(jié)合，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。該分公司采取多種形式廣泛進行宣傳發(fā)動，引導(dǎo)職工高度重視新《技規(guī)》、《行規(guī)》的學(xué)習(xí)，確保新《技規(guī)》、《行規(guī)》深入人心。在職工中廣泛開展集中系統(tǒng)學(xué)習(xí)討論，通過黨員干部帶頭學(xué)、職工精讀全文全面學(xué)、上網(wǎng)交流自覺學(xué)等方式，全方位、多角度交流新《技規(guī)》、《行規(guī)》的學(xué)習(xí)心得，進一步營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。此外，積極運用“鐵運數(shù)字平臺”、“鐵運QQ群”等新媒體，組織廣大職工開展微話題討論，引導(dǎo)職工暢談學(xué)習(xí)體會、分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗、鞏固學(xué)習(xí)成果。
培訓(xùn)與競賽相結(jié)合，確保學(xué)習(xí)效果。該分公司結(jié)合基層崗位工作實際，分別制定職工學(xué)習(xí)新《技規(guī)》、《行規(guī)》的計劃和推進措施，將職工學(xué)習(xí)納入到本單位總體學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案之中。同時，車務(wù)段、機務(wù)段、電務(wù)段、工務(wù)段和北區(qū)段以新《技規(guī)》、《行規(guī)》為主要內(nèi)容，編寫考試提綱和試題庫，組織職工開展答題背規(guī)競賽。利用班前會、周五安全學(xué)習(xí)日等時間，以互問互答、模擬演練等形式，實時檢查學(xué)習(xí)效果，強化基層崗位職工對新《技規(guī)》、《行規(guī)》的掌握。
學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，深化學(xué)以致用。該分公司將學(xué)習(xí)新《技規(guī)》、《行規(guī)》與當(dāng)前各項重點工作相結(jié)合，制定方案和推進計劃，確?；顒有Ч?。與設(shè)備安全大檢查、“安康杯”競賽活動相結(jié)合。根據(jù)新《技規(guī)》、《行規(guī)》內(nèi)容和單位特點，抽調(diào)技術(shù)人員、業(yè)務(wù)技術(shù)骨干成立安全檢查小組指導(dǎo)基層科段的標(biāo)準(zhǔn)化及安全工作；與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動相結(jié)合。以全覆蓋和見實效為原則，廣泛開展學(xué)技練功、崗位練兵、技術(shù)比武等活動，引導(dǎo)職工遵章守紀(jì)、杜絕“三違”現(xiàn)象。
編輯：郝 龍
