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玉華礦“四抓四增強(qiáng)”轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)凝聚發(fā)展正能量
作者:賈居茂   來源:    發(fā)布日期:2013-07-13   點(diǎn)擊次數(shù):
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面對煤炭市場嚴(yán)峻形勢,玉華煤礦視困難為挑戰(zhàn),變壓力為動力,中央開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),嚴(yán)格落實(shí)公司提出的轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)“四改進(jìn)四倡導(dǎo)”要求,深入抓好黨員干部作風(fēng)建設(shè),為凝聚人心,迎接挑戰(zhàn),克難攻堅提供正能量。

該礦以抓思想教育,增強(qiáng)干部責(zé)任意識;抓行為規(guī)范,增強(qiáng)干部自律意識;抓制度落實(shí),增強(qiáng)干部主動意識;抓深入群眾,增強(qiáng)緊緊依靠職工、自覺接受職工監(jiān)督為著力點(diǎn),建立完善了干部作風(fēng)檢查考核評價機(jī)制,成立了干部作風(fēng)督查領(lǐng)導(dǎo)小組,并從各級干部是否嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定、是否落實(shí)安全包保責(zé)任、是否按時參加基層單位安全風(fēng)險評估會、干部跟班帶班是否到位、生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理作用是否有效發(fā)揮、依靠職工是否緊密等方面開展監(jiān)督檢查。對檢查中干部作風(fēng)存在的問題,通過誡勉談話、經(jīng)濟(jì)處罰、張貼公示等方法,及時督促整改,起到了很好的促進(jìn)效果,為礦井各項(xiàng)工作的健康發(fā)展提供了強(qiáng)有力的作風(fēng)保證。

在該礦上下集聚起抓安全,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全制度措施,發(fā)揮黨政工團(tuán)齊抓共管作用,確保安全生產(chǎn)無事故;抓生產(chǎn),強(qiáng)化勞動組織,狠抓設(shè)備檢修維護(hù),在按期完成2406工作面安裝及配套工程的情況下,確保原煤生產(chǎn)的平穩(wěn)發(fā)展;抓經(jīng)營,細(xì)化指標(biāo)分解落實(shí),從嚴(yán)控制非生產(chǎn)性成本支出,深入實(shí)際開展節(jié)支降耗活動,努力降低生產(chǎn)成本的正能量。

上半年該礦實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)銷平衡,各項(xiàng)工作保持了較為良好的發(fā)展態(tài)勢。目前,該礦正積極開展1408工作面回撤前期準(zhǔn)備和2406工作面初采初放等工作,為下半年各項(xiàng)工作順利進(jìn)行奠定基礎(chǔ)。

編輯:郝 龍


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