為了做好2022年“雙節(jié)”期間扶貧幫困工作，近日，下石節(jié)礦工會(huì)對(duì)全礦困難職工家庭的實(shí)際收入和生活現(xiàn)狀進(jìn)行摸底調(diào)查。
此次困難職工摸底調(diào)查范圍為該礦在冊(cè)職工，離、退休職工，困難勞模、工（?。┩鲞z屬中的困難戶，界定條件為家庭人均收入低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ暇€以及因職工本人或家庭成員遭受突發(fā)事件、意外傷害、當(dāng)年患重大疾病或其他原因?qū)е律罾щy的職工家庭。
在摸底調(diào)查工作中，該礦工會(huì)認(rèn)真組織，精心安排，通過(guò)落實(shí)專人負(fù)責(zé)，具體做好困難申請(qǐng)、資料的把關(guān)和審查工作，同時(shí)還將深入基層進(jìn)行走訪、調(diào)查、核實(shí)，全面掌握困難職工家庭的基本信息，了解困難職工的思想狀況、致困原因及幫扶需求，確保調(diào)查工作做到底數(shù)清、情況明。對(duì)符合困難條件要求的，將報(bào)送單位黨政聯(lián)席會(huì)議討論研究通過(guò)，建立困難職工檔案，每半年界定一次，實(shí)行每戶一卡，并以此次調(diào)查結(jié)果做為2022年“雙節(jié)”期間扶貧幫困送溫暖工作的重要依據(jù)，統(tǒng)一向上級(jí)工會(huì)組織申請(qǐng)困難幫扶。
此外，該礦工會(huì)還建立完善電子檔案，將困難職工全部納入工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)信息庫(kù)，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理、及時(shí)更新，確保困難職工檔案全面、真實(shí)、準(zhǔn)確，便于查閱，實(shí)現(xiàn)扶貧幫困工作常態(tài)化、網(wǎng)絡(luò)化。
