今年以來，王石凹礦不斷創(chuàng)新廉政教育方法和載體，狠抓黨員干部廉政教育，以“三個貼近”為著力點，有效地筑牢了黨員領導干部拒腐防變的思想道德防線。
貼近黨員干部思想實際，有針對性地進行廉潔教育。該礦通過開展廉政教育課、廉政專欄、發(fā)送廉潔手機短信、撰寫廉政心得等活動，時刻提醒廣大黨員干部增強廉政意識和廉潔自律的自覺性，有效地增強了廉政教育的實效性。
貼近特殊時期廉政實情，在部署工作時不忘講廉。該礦以《廉政準則》、中央八項規(guī)定、四倡導、四改進為核心，把反腐倡廉教育列入全礦領導干部教育的重點，促使各級領導干部明辨是非界限，提高廉政意識，正確對待職位、權力。每逢節(jié)假日、重大事項決策時都不忘提醒領導干部不要觸犯“高壓線”，教育大家算好“政治、經(jīng)濟、名譽、家庭，親情、自由、健康”這七筆賬。同時，該礦還采取明查暗訪和突擊檢查相結合的形式進行監(jiān)督檢查，充分發(fā)揮廉政勤政教育的基礎性作用，增強廉政教育的影響力。
貼近關鍵崗位工作特點，深化重點崗位人員反腐倡廉意識。該礦為副科級以上領導干部人人建立了廉政檔案、層層簽訂了《崗位廉潔承諾書》，采取承諾約束的方式來約束領導干部廉潔自律。結合“廉潔示范崗”創(chuàng)建、“小金庫”檢查治理、中央八項規(guī)定貫徹落實以及權力運行監(jiān)控機制建設等工作，不斷強化用制度管人、管事、管錢、管物，用制度規(guī)范各級領導、關鍵崗位、重要崗位黨員干部廉潔從業(yè)。
編輯：郝 龍
