5月11日上午，機電分公司（廠）召開“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動員部署會，扎實安排部署“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作，推動從嚴治黨向基層延伸、黨內(nèi)教育從關(guān)鍵少數(shù)向全體黨員拓展、集中性教育活動向經(jīng)常性教育延伸。礦業(yè)公司“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育第三協(xié)調(diào)督導(dǎo)組組長孔艷到會指導(dǎo)，該分公司（廠）領(lǐng)導(dǎo)班子成員，基層各部門、分廠負責(zé)人和黨員代表等參加了會議。
會議首先傳達了中央、省委、省國資委、陜煤化集團和礦業(yè)公司“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育有關(guān)精神。隨后，該分公司（廠）黨委書記顧寶成作了動員講話，要求各黨支部要明確“兩學(xué)一做”意義，認真抓好貫徹落實；把握“兩學(xué)一做”內(nèi)涵，確保學(xué)習(xí)取得實效；踐行“兩學(xué)一做”要求，有的放矢分類施策。他指出，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，“學(xué)”要帶著問題學(xué)，學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用。要增強責(zé)任感和緊迫感，把學(xué)習(xí)教育同做好企業(yè)“治虧創(chuàng)效”和“創(chuàng)新驅(qū)動 走出去發(fā)展”各項工作結(jié)合起來、同落實重點工作項目結(jié)合起來、同解決深化改革轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中出現(xiàn)的新矛盾、新問題結(jié)合起來，同做好本職工作結(jié)合起來，以開展“三增三比三爭”為抓手，增強政治意識和大局意識比作風(fēng)，爭做“四講四有”的好黨員；增強主動意識和作為意識比貢獻，爭做提質(zhì)增效的實干家，增強先進意識和履責(zé)意識比擔(dān)當(dāng)，爭做“治虧創(chuàng)效”的排頭兵，努力促進黨員干部思想提神、工作提速、效能提升?！白觥币槍栴}改，邊學(xué)邊改、即知即改。圍繞做合格共產(chǎn)黨員這個開展學(xué)習(xí)教育的著眼點和落腳點，引導(dǎo)廣大黨員干部以講政治、有信念；講規(guī)矩、有紀律；講道德、有品行；講奉獻、有作為的“四講四有”的標(biāo)準來衡量檢視自己，爭做合格黨員，爭當(dāng)優(yōu)秀干部。通過開展學(xué)習(xí)教育，使黨員干部能夠緊密結(jié)合自身職能工作，嚴格開展自查，及時糾正個別黨支部平時工作中不規(guī)范的工作方式、方法，切實解決部分黨員狀態(tài)能力不適應(yīng)、不作為、不擔(dān)當(dāng)，等、閑、松、懶、散的問題。使每名黨員自覺地融入到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，自我加壓，嚴格要求，爭模范、當(dāng)先進、提素質(zhì)、樹形象，以更強的責(zé)任感、更高的要求和更嚴的標(biāo)準不斷規(guī)范自己，以更加飽滿的精神狀態(tài)和全新的工作態(tài)度積極投入到實際工作當(dāng)中，打好“保生存、保安全、保穩(wěn)定、調(diào)結(jié)構(gòu)、謀發(fā)展”攻堅戰(zhàn)，力促各項工作再上新臺階。
礦業(yè)公司“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育第三協(xié)調(diào)督導(dǎo)組組長孔艷孔艷在講話中指出，機電分公司（廠）作為該組首家召開動員部署會的單位，動員部署工作迅速。她要求該分公司（廠）會后要持續(xù)領(lǐng)會精神，掌握基本要求，在產(chǎn)能過剩、市場壓力劇增，關(guān)乎企業(yè)生存的挑戰(zhàn)面前，通過扎實開展學(xué)習(xí)教育，力求使全體黨員認識上能有新提升，在企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)的的關(guān)鍵時期，著力打造一支守紀律、能戰(zhàn)斗、敢擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部隊伍，與企業(yè)共度難關(guān)；要以知促行、以行促知，結(jié)合礦業(yè)公司改革發(fā)展實際，引導(dǎo)教育職工嚴格按照系列講話精神規(guī)范行為，做“治虧創(chuàng)效”、“創(chuàng)新驅(qū)動 走出去發(fā)展”的領(lǐng)路者、推動者、擁護者和先驅(qū)者，全身心的為企業(yè)發(fā)展作出應(yīng)有貢獻。
該分公司（廠）經(jīng)理常中甫在會議總結(jié)時要求，各黨支部要迅速傳達會議精神，層層學(xué)習(xí)動員，周密安排部署，制定學(xué)習(xí)教育方案，精心組織推動，營造出良好的學(xué)習(xí)教育氛圍。要嚴格按照上級要求，將學(xué)習(xí)教育與開展日常工作有機融合，切實做到“五個緊扣”。緊扣學(xué)習(xí)教育主題，深入學(xué)習(xí)，補足精神之鈣，緊繃紀律之弦，常懷律己之心；緊扣常態(tài)長效要求，轉(zhuǎn)換思維方式，建立長效機制，把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育融入經(jīng)常性教育；緊扣解決問題這個根本，結(jié)合自身實際，把存在的問題整改到位；緊扣關(guān)鍵環(huán)節(jié)，狠抓學(xué)習(xí)研討、整改落實和立規(guī)執(zhí)紀，確保學(xué)習(xí)教育取得實效；緊扣目標(biāo)任務(wù)，把“兩學(xué)一做”要求貫穿到各項工作中，為推進公司（廠）轉(zhuǎn)型發(fā)展、二次創(chuàng)業(yè)做出新貢獻。同時要加強宣傳教育，層層落實責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，注重強化典型引領(lǐng)，推廣總結(jié)經(jīng)驗，以高度的政治責(zé)任感、良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風(fēng)，聚精會神，齊心協(xié)力，高標(biāo)準、高質(zhì)量、嚴要求地搞好學(xué)習(xí)教育，為推進公司（廠）治虧創(chuàng)效、轉(zhuǎn)型發(fā)展、二次創(chuàng)業(yè)，順利完成各項目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。
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