近期，陳家山煤礦堅(jiān)持以領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)干部作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)廣大管理干部正確履職，提高管理水平，為“百日安全”活動(dòng)注入正能量。
該礦要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞“兩學(xué)一做”“不忘初心、牢記使命”和“百日安全”活動(dòng)為重點(diǎn)，沉下身子，靜下心來(lái)，切實(shí)深入基層、深入群眾、深入現(xiàn)場(chǎng)，解決員工的實(shí)際問題；在“百日安全”活動(dòng)期間，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格履行領(lǐng)導(dǎo)帶班下井、24小時(shí)值班和信息報(bào)告制度，嚴(yán)格執(zhí)行雙休日、節(jié)假日“雙值班、雙帶班”規(guī)定,區(qū)隊(duì)主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格執(zhí)行雙休日零、四點(diǎn)帶班制度。各業(yè)務(wù)科室要嚴(yán)格落實(shí)值班制度，施工單位遇特殊情況，立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場(chǎng)問題；“百日安全”活動(dòng)期間各單位黨政主要負(fù)責(zé)人及科室副科級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部外出必須向礦主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，不得私自無(wú)故離礦；各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)心，強(qiáng)化責(zé)任感，不計(jì)得失，忘我奉獻(xiàn)，搞好協(xié)作，共同進(jìn)取，履行好自己崗位職責(zé)，深入現(xiàn)場(chǎng)，抓好現(xiàn)場(chǎng)管理和協(xié)調(diào)，著力解決制約安全生產(chǎn)的“瓶頸”問題；同時(shí)，將當(dāng)前干部作風(fēng)問題排查整改和“三項(xiàng)機(jī)制”工作結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌兼顧，努力構(gòu)建“黨員干在一線、作用發(fā)揮在一線”，再接再厲，真正做到黨員身邊無(wú)違章、無(wú)隱患、無(wú)事故，促進(jìn)各項(xiàng)工作扎實(shí)開展，助力“百日安全”活動(dòng)順利開展。
