1月13日下午，華峰公司召開一屆二次職代會暨2023年工作會?；仡櫩偨Y(jié)2022年工作，安排部署2023年目標任務(wù)，號召廣大干部職工進一步統(tǒng)一思想、堅定信心、開拓創(chuàng)新、銳意進取，奮力譜寫新時代華峰高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
會前，職工代表分組討論審議了大會報告、工作要點、管理辦法、大會決議等配套文件，并征集了代表提案，對公司領(lǐng)導班子和領(lǐng)導人員進行了民主評議。
會上，該公司黨支部書記、董事長、總經(jīng)理李斌作了題為《開拓創(chuàng)新勇?lián)敚乱愫V行創(chuàng)佳績，奮力譜寫新時代華峰高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的黨政工作報告。報告從十二個方面認真分析總結(jié)了2022年公司在安全穩(wěn)定、重點工程項目、對外經(jīng)營業(yè)績、新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品銷售、貨款回收、民生福祉、黨建工作和持續(xù)發(fā)展項目等方面的工作，肯定了成績，指出了問題和不足。明確了2023年指導思想和總體目標，從七個方面對2023年的重點工作做了安排部署。
會議制定下發(fā)了《內(nèi)部經(jīng)濟指標》《關(guān)于加強2023年安全生產(chǎn)工作的決定》，審議通過了《2023年工作要點》《人力資源及薪酬管理辦法》《銷售“多費合一”考核分配辦法》等制度和管理辦法，表彰了2022年度先進集體、先進班組和先進個人。
“關(guān)山初度塵未洗，策馬揚鞭再奮蹄”。該公司要求全體干部職工，要深入貫徹落實黨的二十大精神，按照礦業(yè)公司工作會精神和戰(zhàn)略部署，以高質(zhì)量發(fā)展為主線，強化基礎(chǔ)管理，提升經(jīng)濟運行質(zhì)量，規(guī)范工程核算模式，堅持“穩(wěn)內(nèi)拓外”發(fā)展思路，釋放閑置資產(chǎn)效能，加快推進重點項目建設(shè)，深化黨建“雙融雙創(chuàng)”，聚焦民生福祉改善，攻堅克難、開拓創(chuàng)新、踔厲奮發(fā)、勇毅篤行，奮力譜寫新時代華峰公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
