為進(jìn)一步提高黨員干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，促進(jìn)工作落實(shí)，銅川實(shí)業(yè)鐵運(yùn)分公司采取有力措施，以“強(qiáng)化思想教育、考核監(jiān)督、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)”為抓手，著力提升黨員干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。
一是強(qiáng)化思想教育，提高隊(duì)伍素質(zhì)。采取理論與實(shí)踐相結(jié)合方式，組織全體黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上既重視黨和國(guó)家的重要會(huì)議和政策法規(guī)，又結(jié)合該公司實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)后勤物業(yè)管理方面業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)教育，既增強(qiáng)了黨員干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和針對(duì)性，又切實(shí)提高了自身政治思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作水平。
二是健全考核機(jī)制，強(qiáng)化隊(duì)伍管理。打造“精兵”理念，要求公司黨員干部要成為“一面旗幟”,工作要走在前,處處作表率,事事當(dāng)模范。一方面選優(yōu)配強(qiáng)干部隊(duì)伍，將每個(gè)人的才能最大化的挖掘出來，讓其在自己的工作崗位上發(fā)揮最大的作用；另一方面建立健全考核激勵(lì)機(jī)制，以獎(jiǎng)優(yōu)罰劣來提高干部在日常工作中的自覺性與積極性。
三是明確工作目標(biāo)，轉(zhuǎn)變隊(duì)伍作風(fēng)。在深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化黨員干部的理想信念和宗旨意識(shí)等方面的教育。強(qiáng)化為民服務(wù)意識(shí)，大力培養(yǎng)黨員干部務(wù)實(shí)、擔(dān)當(dāng)、為民的優(yōu)良作風(fēng)，努力提高服務(wù)職工群眾的工作能力、執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力。從根本上促進(jìn)該公司黨員干部工作效率和服務(wù)水平的有效提升。
責(zé)任編輯：周彥榮 編輯：郝 龍
