公司對奧博集團黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行年度檢查
（李云濤 馮育強）12月10日，公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷的帶領(lǐng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查團到奧博集團對2013年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行檢查考核。
檢查團聽取了奧博集團2013年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的匯報及2014年工作思路。2013年，奧博集團一是堅持教育為主，努力增強黨員干部拒腐防變能力；二是強化工作措施，扎實貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制規(guī)定；三是落實黨紀(jì)條規(guī)，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作；四是開展監(jiān)督檢查，促進廉潔工作的深入開展；五是以專項治理為重點，積極開展糾風(fēng)工作。
公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷對奧博集團一年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況給予了肯定。同時要求奧博集團在今后的工作中，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入到企業(yè)中心工作中，不斷打造工作亮點。一是要強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實和“一崗雙責(zé)”；二是強化理論知識學(xué)習(xí)，要理論聯(lián)系實際，學(xué)習(xí)十八屆三中全會和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神；三是強化民主集中制和“三重一大”原則；四是強化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，增強黨紀(jì)法規(guī)自律意識，嚴控“三公”費用和非生產(chǎn)性支出；五是強化開拓創(chuàng)新意識，努力完成全年工作任務(wù)。
隨后，檢查團分為兩組，一組查看了黨風(fēng)廉政建設(shè)基礎(chǔ)資料，另一組組織職工代表對該集團領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)成員進行民主測評，并逐一聽取了代表意見與建議。
公司黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查團到直屬單位工委檢查工作
（夏恒法）12月10日下午，公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷帶領(lǐng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查團到直屬單位工委檢查2013年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
直屬工委領(lǐng)導(dǎo)從健全機制，加強領(lǐng)導(dǎo)、圍繞“九個一”深入推進廉潔文化進部室活動、有序進展崗位風(fēng)險防控管理工作、強化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)建“六型”黨組織（部室）、開展群眾性文化娛樂活動，提振精神，弘揚正能量等6個方面進行了匯報，并對2014工作提出了設(shè)想。
聽取了匯報后，公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷對工委一年來的工作表示了肯定。他指出，工委在人員少的情況下，做了大量細致的工作，干部作風(fēng)、機關(guān)面貌發(fā)生了較大變化，創(chuàng)建六型”黨組織（部室）、機關(guān)文化活動有特色。他同時對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提出了五點要求：一是轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)，增強自我學(xué)習(xí)意識，要重點學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會以來習(xí)近平總書記發(fā)表的系列重要講話精神，做到真學(xué)、實學(xué)、廣學(xué)、學(xué)有所用，提高素質(zhì)，促進工作。二是轉(zhuǎn)變觀念，增強自我認識能力，在自我認識上要有高度、角度，適度，把握好自己的人生。三是轉(zhuǎn)變觀念，增強團結(jié)協(xié)作能力，共同把機關(guān)、公司的事業(yè)做好。四是轉(zhuǎn)變態(tài)度，增強服務(wù)基層意識，堅決克服“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風(fēng)，要做到一張笑臉迎進門、一把椅子請你坐，一杯茶水請你喝。把基層同志當(dāng)親人，樹立有事馬上就辦的理念，切實為基層搞好服務(wù)。五是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強廉潔自律意識。帶頭執(zhí)行中央、集團、公司紀(jì)律規(guī)定，堅決制止吃、拿、卡、要行為。要樹立服務(wù)基層，服務(wù)職工的大局意識，在機關(guān)各項工作中率先垂范，以機關(guān)良好的作風(fēng)，確保公司各項任務(wù)的全面落實。
隨后，檢查組查看了黨風(fēng)廉政建設(shè)基礎(chǔ)資料，并組織直屬單位各黨支部、各部門（單位）代表召開了座談會，就工委一年來的工作征集意見和建議。
公司黨風(fēng)廉政檢查團到鐵運分公司檢查指導(dǎo)工作
（代程程）12月10日，公司紀(jì)委副書記王發(fā)明帶領(lǐng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查團到鐵運分公司檢查2013年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況。
匯報會上，檢查團聽取了鐵運分公司2013年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況匯報。2013年，鐵路運銷分公司始終堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，完善懲治和預(yù)防腐敗體系，積極推進反腐倡廉制度創(chuàng)新，嚴格執(zhí)行廉政建設(shè)責(zé)任制，突出工作重點，加大工作力度，做到了“宣傳教育零空缺、制度建設(shè)零漏洞、監(jiān)督檢查零縫隙、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法零容忍”，為建設(shè)富裕文明和諧美麗鐵運提供了堅強的政治保證。
在聽取匯報后，檢查團對該公司一年來黨風(fēng)廉政建設(shè)取得的成績給予了肯定，認為鐵運分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作有研究、有分解、有部署、有記載，基礎(chǔ)工作扎實，創(chuàng)新工作亮點紛呈。隨后，檢查團詳細查閱該了該分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作基礎(chǔ)資料。召開了職工代表座談會，廣泛聽取和征求職工對公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員廉潔自律和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的意見、建議，并進行了民主測評。
