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年度系列報道 | 機電分公司:聚焦“三大著力點” 為非煤企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能
作者:霍毅   來源:機電分公司    發(fā)布日期:2023-03-22   點擊次數(shù):
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春潮澎湃,激蕩萬千氣象;奮楫揚帆,開啟壯闊征程。

進入新的一年,機電分公司(欣盛煤機公司)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為指導,認真貫徹落實陜煤集團各項決策部署,緊緊圍繞礦業(yè)公司“調(diào)整、規(guī)范、創(chuàng)新、提升”總體工作要求,錨定高質(zhì)量發(fā)展不松勁、聚焦核心競爭力再提升,不斷夯實人才儲備、激活發(fā)展引擎,砥礪前行、團結(jié)實干,吹響了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奮斗號角。


注重技能提升 夯實人才儲備



該公司始終堅持人才是第一資源,把技術(shù)技能人才隊伍建設作為一項重要工作來抓,創(chuàng)新模式、搭建平臺、提升技能,有效促進后備技能人才的培養(yǎng),切實穩(wěn)固了企業(yè)發(fā)展基石。

該公司進一步優(yōu)化公司人才引進、培養(yǎng)、留用、晉升政策,為公司高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的人才“活水”。以技能人才培養(yǎng)基地為依托,該公司積極推進落實專業(yè)學習培訓和“師帶徒”人才計劃,分層分類開展干部職工學習培訓和師徒幫帶簽訂活動,強化對青年職工的培養(yǎng)教育,充分發(fā)揮“老帶新傳幫帶”作用,2022全年累計培訓500余人次,簽訂師徒關(guān)系50余對,2023年有關(guān)數(shù)控、機加、電鉗、鉚焊等不同專業(yè)的技能培訓都已排上工作日程,下一步將分批分類開展實施,有效培養(yǎng)具有高超技藝、精湛技能的技術(shù)骨干和創(chuàng)新能手,為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供了堅實的人才儲備。

同時,該公司以打造一支高素質(zhì)技能人才隊伍為工作落腳點,突出抓好技術(shù)比武崗位練兵,在公司內(nèi)部定期舉辦電工、鉗工、電焊工、數(shù)控車工及普車等不同工種技能競賽,引導和調(diào)動廣大青年職工立足本職崗位,學習新知識、掌握新技能的積極性,真正做到搭建學習交流平臺,促進職工提升本領技能的效果,為技能型職工成長成才提供了良好的工作環(huán)境,達到了以賽促學、以賽促練、以賽提升的目的,助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。


激活創(chuàng)新驅(qū)動 培育經(jīng)濟增長點



創(chuàng)新是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的不竭動力。該公司不斷加大技術(shù)難題攻關(guān),聚焦生產(chǎn)工藝優(yōu)化、“五小”技術(shù)革新等領域,破解企業(yè)發(fā)展瓶頸制約,進一步提升企業(yè)核心競爭優(yōu)勢,為高質(zhì)量發(fā)展增添新動能。圍繞“智能礦山、智慧礦井”建設,以煤機智能化升級改造為工作重點,依托公司“技能大師工作室”,先后完成組建創(chuàng)新技能人才庫和項目科研小組,積極開展技術(shù)交流、技能攻關(guān)、“師徒幫帶”等活動,提高職工的技術(shù)創(chuàng)新能力,加快智能化高質(zhì)量發(fā)展腳步。圍繞生產(chǎn)過程中的重點難點,廣泛開展各類技術(shù)攻關(guān)創(chuàng)新活動,在改善傳統(tǒng)膠帶輸送機結(jié)構(gòu)缺陷的基礎上,研制出DSJ100/80/3*160永磁直驅(qū)伸縮膠帶輸送機和DSJ120/180/4*315長距離大運量多點永磁驅(qū)動膠帶輸送機,并研發(fā)設計液壓卷帶裝置,與礦井智能化系統(tǒng)聯(lián)接,有效提高了礦井生產(chǎn)效率和安全性能。進一步加大對新技術(shù)、新工藝、新材料的應用,引進高速內(nèi)外壁熔覆機,形成不銹鋼粉末、銅粉粉末熔覆產(chǎn)品工藝技術(shù),拓展了激光熔覆范圍,提高了設備維修質(zhì)量,延長了設備使用壽命,真正使技術(shù)創(chuàng)新成為助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強大引擎。

同時,對車間原有老舊設備更新?lián)Q代,新購置工業(yè)機器人、光纖激光切割機、液壓沖壓機等10余臺制造加工設備,大幅提升了生產(chǎn)效率和加工精度,有效保證了產(chǎn)品質(zhì)量,真正使產(chǎn)品加工由單機向智能化轉(zhuǎn)變,企業(yè)發(fā)展模式由傳統(tǒng)維修制造向智能化、服務化融合發(fā)展轉(zhuǎn)變,進一步推動了公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。


聚焦礦井服務 保障安全生產(chǎn)



“我們搶抓施工作業(yè)進度,加強現(xiàn)場質(zhì)量和安全基礎管理,對現(xiàn)場施工情況從嚴從細排查隱患,及時制定整改措施,確保高質(zhì)量高標準完成維修任務,更好服務礦井安全生產(chǎn)......”在該公司大修車間維修現(xiàn)場,車間負責人一邊向筆者介紹著近期生產(chǎn)狀況,一邊又要“招呼”大家將維修完好的液壓支架逐一裝車拉運送往生產(chǎn)礦井。

該公司始終秉承“精準高效”工作理念,全力以赴做好礦井安全生產(chǎn)服務工作。先后完成了玉華、下石節(jié)、柴家溝、陳家山4個智能化工作面,投用了3套智能快掘系統(tǒng),進一步提高了礦井生產(chǎn)效能。堅持動態(tài)管理,持續(xù)推進物資采供“三網(wǎng)一平臺”系統(tǒng)的建設和運行,每月定期組織設備管理人員深入各個生產(chǎn)礦井對設備使用狀況、大部件儲備及配件消耗情況進行全面細致盤點核查,切實提高設備及配件管理水平,為礦井生產(chǎn)接續(xù)高效推進保駕護航。同時,面對礦井智能化發(fā)展趨勢,該公司不斷加強對設備管理人員在智能化裝備方面的學習培訓,結(jié)合不同崗位實際以及《綜機設備管理實施細則》相關(guān)要求,通過網(wǎng)上自學、業(yè)務測試、專題培訓等方式,將專業(yè)知識及時進行消化吸收,進而運用到實際工作當中,進一步提升管理人員的設備管理水平,為“智能礦山、智慧礦井”建設提供可靠保障。

站在新起點,面對新形勢,在礦業(yè)公司黨政的堅強領導下,公司廣大干部職工將始終保持“越是艱險越向前”的拼搏干勁,把思想和行動統(tǒng)一到黨的二十大精神上來,把信心和力量凝聚到高質(zhì)量發(fā)展實踐上來,錨定目標、上下齊心,以“奮斗者”的姿態(tài)展現(xiàn)新作為開啟新征程,為全面完成2023年各項任務目標、不斷開創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展新局面再創(chuàng)新佳績再做新貢獻。


責任編輯:彥榮 編輯:藍圖


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